Megkezdődik a pedagógusok teljesítményértékelési rendszerének átfogó felülvizsgálata a közoktatás és a szakképzés területén. A döntés indoklása szerint a jelenlegi rendszer hosszabb ideje viták tárgya a szakmában, mivel jelentős adminisztrációval jár, sok energiát köt le, miközben nem minden esetben ad érdemi, konstruktív szakmai visszajelzést.
Az idei tanévben ezért felfüggesztik a teljesítményértékeléshez kapcsolódó feltöltési kötelezettséget. A közlés szerint a változás senkit nem érint hátrányosan, a korábban elért teljesítményértékelési illetmények megmaradnak.
A döntés célja, hogy csökkenjen az iskolákra és pedagógusokra nehezedő adminisztratív teher. A tervek szerint olyan új értékelési rendszert dolgoznának ki, amely nem felesleges papírmunkát jelent, hanem valódi szakmai támogatást, megerősítést és fejlődési lehetőséget nyújt.
A következő tanévben szakmai egyeztetés indul pedagógusokkal, intézményvezetőkkel és szakértőkkel. Ennek célja, hogy közösen alakítsák ki azt az új rendszert, amely a visszajelzés kultúrájára épít, de nem félelmet vagy szorongást kelt, hanem segíti a pedagógusok mindennapi munkáját.
A bejelentésben külön köszönetet mondtak a pedagógusoknak azért a munkáért, amelyet nap mint nap a gyermekekért végeznek.
Forrás: Lannert Judit hivatalos oldala